Bloqueo en el Convenio del Calzado: Los sindicatos denuncian el inmovilismo de la patronal

CCOO y UGT rechazan una propuesta salarial que no garantiza el poder adquisitivo y advierten de posibles movilizaciones

28 de abril de 2026. Tras la última reunión mantenida en el marco de la negociación del Convenio del Sector del Calzado, las organizaciones sindicales CCOO y UGT han manifestado su profundo malestar ante lo que consideran «una oportunidad de oro desaprovechada» por parte de la patronal.

Propuestas salariales insuficientes

La representación de los trabajadores ha detallado la oferta económica presentada por la patronal, que contempla incrementos del 2,5% para 2026, un 2% para 2027 y un 1,75% para los años 2028 y 2029. Los sindicatos denuncian que estas cifras, sumadas a una revisión del IPC topada al 1% y sin carácter retroactivo, suponen una pérdida real de poder adquisitivo para las plantillas.

Recorte de derechos y doble escala salarial

Además de la cuestión económica, la patronal plantea medidas que los sindicatos califican de retroceso:

Creación de una doble escala salarial para el incentivo de productividad.
Congelación de incentivos para los trabajadores que ya los perciben.
Negativa rotunda a reducir la jornada laboral o ampliar los permisos retribuidos.

Hacia un escenario de conflicto

Desde CCOO y UGT advierten que esta actitud dificulta gravemente la negociación y empuja al sector hacia el conflicto. Las centrales sindicales exigen una rectificación urgente que incluya una propuesta seria sin pérdida de poder adquisitivo, reducción de jornada y un salario mínimo profesional que se sitúe claramente por encima del SMI.

“Si quieren paz social, tendrán que ofrecer justicia laboral. De lo contrario, nos empujarán a responder unidos y en lucha”, han sentenciado los representantes sindicales al término del encuentro.