El Ayuntamiento de Albacete lanza una Oferta Pública de Empleo con 88 plazas para 2025
La propuesta ha sido aprobada por unanimidad en la Mesa de Negociación con sindicatos y grupos políticos
Albacete, 23 de octubre de 2025. El Ayuntamiento de Albacete ha aprobado su Oferta Pública de Empleo (OPE) para 2025 con un total de 88 plazas, de las cuales 55 son de acceso libre y 33 de promoción interna. La propuesta fue respaldada por la Mesa de Negociación y Comisión de Recursos Humanos sin ningún voto en contra.
El concejal de Hacienda y Personal, Alberto Reina, ha destacado que esta oferta “garantiza la eficacia de los servicios públicos municipales y refuerza la plantilla con criterios de transparencia, igualdad y mérito”.
Plazas para servicios esenciales y perfiles técnicos
Entre las plazas de acceso libre destacan:
- 14 plazas de bombero-conductor
- 4 plazas de policía local
- 1 plaza de economista, 1 de arquitecto, 1 de arquitecto técnico, 1 de ingeniero topógrafo
- 2 plazas de técnico de gestión, 2 de administrativo, 4 de auxiliar de administración (2 reservadas para personas con discapacidad)
- 1 plaza de oficial electricista, 1 de oficial de mantenimiento, 1 de oficial de arquitectura
- 2 plazas de agente auxiliar de consumo (1 reservada para personas con discapacidad)
- 13 plazas de conserje/limpiador (1 reservada)
- 1 plaza de conductor/mecánico de grúa, 1 de educador/cuidador, 1 de educador comunitario
- 2 plazas de músico de banda (percusión y saxofón tenor)
- 1 plaza de psicólogo
Promoción interna y compromiso anual
Las 33 plazas de promoción interna incluyen:
- 6 plazas en el Servicio Contra Incendios: 3 de cabo, 2 de sargento y 1 de oficial
- 4 plazas en Policía Local: 2 de oficial y 2 de intendente
- 1 plaza de técnico de gestión, 7 de administrativo (2 reservadas), 7 de auxiliar de administración
- 1 de oficial electricista, 2 de oficial de mantenimiento, 1 de educador/cuidador
Se reservan 6 plazas para personas con discapacidad: 4 de acceso libre y 2 de promoción interna.
Reina ha subrayado que el Ayuntamiento mantiene su compromiso de aprobar una nueva OPE cada año, como en los dos ejercicios anteriores, “aprovechando al máximo la tasa de reposición permitida por ley y garantizando la sostenibilidad económica”.
“Con esta oferta, contribuimos a la creación de empleo público con transparencia y responsabilidad, respetando los principios constitucionales de igualdad, capacidad y mérito”, ha concluido el concejal.
Deja una respuesta